YURTKUR, Kazanilmis Hak Oldugu Için Ikramiye Ödemelerini Yapmalidir
Kredi ve Yurtlar Kurumu Genel Müdürlügü’ne yazi göndererek, Yüksek Ögrenim Kredi ve Yurtlar Kurumu Yönetim Kurulunca karar alinarak, 2012 yilinda Kurumda 657 sayili Kanun’a ve Personel Yönetmeligi’ne tabi olarak görev yapan personele 2012 yili Ocak ayinda Personel Yönetmeligi’nin 13’üncü maddesi hükmüne istinaden; ödenmesi gereken ikramiyenin 14.01.2011 tarihine kadar ödenmesini; yönetmelik hükmü ile ödenmekte olan ikramiyelerin, yönetmeligin yürürlük tarihi olan 1992 yilindan bu yana her yil mutad sekilde ödendigi dikkate alindiginda ikramiye ödemelerinin personel yönünden kazanilmis hak teskil ettigi; Yönetim Kurulunca ikramiye ödenmemesi yönünde bir karar çikmasi ya da ikramiye ödenmesine dair bir karar verilmemesinin Yönetmelige aykiri islem tesis edilmesi yaninda, kazanilmis haklarin ihlali anlamina geldigini belirttik.
03.01.1991 tarihli 20744 sayili Resmî Gazete’de yayimlanan Yüksek Ögrenim Kredi ve Yurtlar Kurumu Personel Yönetmeligi’nin 13’üncü maddesinde; “Personele yilda iki aylik tutarini asmamak üzere Genel Müdürün teklifi ve Yönetim Kurulunun karari ile ikramiye verilir.” hükmü yer almaktadir.
Diger taraftan 02.11.2011 tarihli ve 28103 mükerrer sayili Resmî Gazete’de yayimlanan 666 sayili Kanun Hükmünde Kararname’nin 1’inci maddesi ile 375 sayili Kanun Hükmünde Kararnameye eklenen 12’inci madde ile ilgili mevzuatina göre yilin belirli aylarinda personelin ayligi (ek gösterge dâhil) veya asgari ücret esas alinmak suretiyle ödenmekte olan ikramiye ödemelerine iliskin hükümler 14.01.2012 tarihinden itibaren yürürlükten kaldirilmis; 2’nci maddesi ile 375 sayili KHK’ye eklenen geçici 13’üncü maddede ise “Ek 12 nci maddeyle yürürlükten kaldirilan hükümler uyarinca ikramiye ödenen personelden ekli (II) ve (III) sayili Cetvellerde yer alan ve 15.1.2012 tarihinden itibaren anilan Cetvellere göre ödeme yapilacaklara, mevzuatinda Ocak ayinda ödenmesi öngörülen ikramiyeler ödenmez.” hükmüne yer verilmistir.
Yukarida mezkûr hükümler geregince, ikramiye ödenmesine iliskin hükümler yürürlükten kaldirilacagindan 2012 yili içinde Personel Yönetmeligine göre ödenmekte olan ikramiyelerin de kaldirilacagi kamuoyunda dillendirilmekte olup, Kurumunuz Yönetim Kurulunca da ikramiye ödenmesi konusunda herhangi bir karar alinmadigi görülmüstür.
Ancak 666 sayili KHK geregi ikramiye ödenmesine iliskin hükümler 14/01/2012 tarihi itibariyle yürürlükten kaldirilacagindan, yani mezkur tarihe kadar cari hükümler uygulanacagindan; geçmis yillarda mutad olarak ödenmekte olan yillik ikramiyenin 2012 yilinda da ödenebilecegi izahtan varestedir. Personel Yönetmeliginin 13’üncü maddesi hükmüne istinaden Yüksek Ögrenim Kredi ve Yurtlar Kurumu Yönetim Kurulunca geçmis yillarda personele her yilin Ocak ayinin ilk haftasi içinde iki asgari ücret tutarinda ikramiye ödenmesi karari mutad olarak alinagelmistir. Kaldi ki Yönetmeligin ilgili maddesi “…ikramiye verilir.” seklinde baglayici nitelikte bir hüküm getirmis olup, ikramiye ödenmesi konusunda Yönetim Kurulu’na herhangi bir takdir hakki taninmamistir. Yani Yönetim Kurulu karari ikramiye hakkinin dogumu için degil yürütülmesi için geçerli bir islemdir. Bunun yaninda Yönetmelik hükmü ile ödenmekte olan ikramiyelerin, Yönetmeligin yürürlük tarihi olan 1992 yilindan bu yana her yil mutad sekilde ödendigi dikkate alindiginda ikramiye ödemelerinin personel yönünden kazanilmis hak teskil ettigi; Yönetim Kurulunca ikramiye ödenmemesi yönünde bir karar çikmasi ya da ikramiye ödenmesine dair bir karar verilmemesinin Yönetmelige aykiri islem tesis edilmesi yaninda, kazanilmis haklarin ihlali anlamina geldigi de süphesizdir. Nitekim Kurumunuza benzer sekilde personeline ikramiye ödemekte olan Sosyal Güvenlik Kurumu Baskanligi, yukarida izah ettigimiz hukuki gerekçelerden hareketle memur statüsünde görev yapan personeline 2012 yili ikramiyesinin Ocak ayinin birinci haftasinda ödenmesine dair karar almis bulunmaktadir.
Bu itibarla Yüksek Ögrenim Kredi ve Yurtlar Kurumu Yönetim Kurulunca bu dogrultuda karar alinarak, 2012 yilinda Kurumunuzda 657 sayili Kanun’a ve Personel Yönetmeligi’ne tabi olarak görev yapan personele 2012 yili Ocak ayinda Personel Yönetmeligi’nin 13’üncü maddesi hükmüne istinaden; ödenmesi gereken ikramiyenin 14.01.2011 tarihine kadar ödenmesi hususunda gereginin yapilmasini istedik.
Talep yazimizi görmek için tiklayiniz
